Gobierno Municipal de
Zapotlán El Grande
2012 - 2015

Filosofía

Por un municipio saludable.

Políticas

  • Satisfacer las necesidades de salud de los usuarios.
  • Brindar servicios de salud con humanismo.
  • Trato igualitario a todos los usuarios.
  • Calidad y profesionalismo en los servicios otorgados.

Valores

Trabajo en equipo

Implica compromiso, no es sólo la estrategia y el procedimiento que la organización lleva a cabo para alcanzar metas comunes. También es necesario que exista liderazgo, armonía, responsabilidad, creatividad, voluntad, organización y cooperación entre cada uno de los miembros. Este grupo debe estar supervisado por un líder, el cual debe coordinar las tareas y hacer que sus integrantes cumplan con ciertas reglas.

Empatía

Es la capacidad que tiene el ser humano para conectarse a otra persona y responder adecuadamente a las necesidades del otro, a compartir sus sentimientos, e ideas de tal manera que logra que el otro se sienta muy bien con él.

Compromiso

Obligación contraída por medio de acuerdo, promesa o contrato.

Honestidad

Es una cualidad de calidad humana que consiste en comprometerse y expresarse con coherencia y autenticidad (decir la verdad), de acuerdo con los valores de verdad y justicia. Se trata de vivir de acuerdo a como se piensa y se siente.

Respeto

Es un valor que permite que el hombre pueda reconocer, aceptar, apreciar y valorar las cualidades del prójimo y sus derechos. Es decir, el respeto es el reconocimiento del valor propio y de los derechos de los individuos y de la sociedad.

Equidad

Este valor tiene una connotación de justicia e igualdad social con responsabilidad y valoración de la individualidad, llegando a un equilibrio entre las dos cosas, la equidad es lo justo en plenitud.


Fecha de la última revisión y/o actualización: lunes, 15 de junio de 2015